Служебная командировка — это поездка, которую работодатель отправляет сотрудника выполнять рабочие задачи вне основного места работы, сообщает Гострудинспекция Мурманской области. Однако есть определенные категории работников, которых нельзя направлять в командировку.
К ним относятся беременные женщины, несовершеннолетние работники (за исключением спортсменов и тех, кто работает в творческих сферах, таких как кино, телевидение и театр), а также работники, с которыми заключен ученический договор, если командировка не связана с обучением.
Для некоторых сотрудников командировка возможна только с письменного согласия и при отсутствии медицинских противопоказаний. Это касается работников, имеющих детей до 3 лет, воспитывающих детей до 14 лет без супруга, являющихся опекунами детей до 14 лет, ухаживающих за больными членами семьи, имеющих детей с инвалидностью, а также тех, чей один из родителей работает вахтовым методом или проходит военную службу. Также это касается сотрудников с тремя и более детьми до 18 лет, если младшему из них еще нет 14 лет, и работников с инвалидностью. Эти категории сотрудников должны быть письменно уведомлены о праве отказаться от командировки.
Ранее «МК в Мурманске» писал, что штрафы для пьяных водителей станут больше с 2025 года.
