На международной Экологической неделе Баренц-региона эксперты «ПОРА» презентовали ряд проектов.
Александр Стоцкий, координатор программ «ПОРА», а также Александр Водяник, эксперт программы Комфортная среда «ПОРА», приняли участие в первой международной Экологической неделе Баренц-региона.
Мероприятие прошло в норвежском Киркенесе, а также Никеле и Мурманске 26-28 июня.На мероприятии Александр Стоцкий презентовал ряд проектов «ПОРА». Один из них - первый специализированный рейтинг устойчивого развития российских компаний, работающих в Арктике, - «Полярный индекс». В основе методики расчета лежит теория устойчивого развития, учитывающего экономические, экологические и социальные параметры.
Еще один проект «ПОРА» - это исследование особенностей сна детей, которые проживают в областях, входящих в Баренц-регион АЗРФ, - Архангельской, Мурманской, а также Карелии. В ходе исследования оценивается влияние экстремальных условий Крайнего Севера на показатели сна и бодрствования и другие биологические ритмы детей.
«Устойчивое развитие в Баренц-регионе невозможно без международной координации экологов, власти, простых граждан, некоммерческих организаций. Конференция - отличная площадка для выстраивания такого взаимодействия. ПОРА сейчас занимается разработкой “Полярного индекса”, который позволяет компаниям проводить политику “самосанкционирования”. Если какая-то компания видит, что ее рейтинг низок, она предпринимает шаги, чтобы его повысить. Пока в свет вышел пилотный рейтинг российских компаний - зарубежные мы не охватывали. Возможно, мы сделаем специальный рейтинг для Баренц-региона в следующем году. “ПОРА” является некоммерческой организацией - мы выполняем также практические проекты через грантовую программу. Мы можем помочь конкретным людям или общинам, которые реализуют социально-значимые проекты на местах в АЗРФ», - сказал Александр Стоцкий.
В рамках Экологической недели Александр Водяник выступил с докладом «Арктика - территория знаний». По мнению эксперта, одним из базовых направлений развития Арктики является обучение и воспитание руководителей нового поколения, которые обладают транспрофессиональными компетенциями. Только применяя данную методологию, возможно успешно и без ущерба хрупкой экосистеме Севера осуществлять развитие региона.
